Socio comercial de recursos humanos Boca Raton, FL, 33487, Boca Raton - Corporate HQ

Socio comercial de recursos humanos

Tiempo completo • Boca Raton, FL, 33487, Boca Raton - Corporate HQ
El socio comercial de recursos humanos (HRBP) es una parte integral del equipo de recursos humanos y ayudará al equipo con una variedad de funciones de recursos humanos para garantizar que nuestro departamento funcione de manera eficiente y efectiva. Usted es responsable de realizar tareas relacionadas con los recursos humanos a nivel profesional y debe tener un buen conocimiento práctico de muchas funciones de recursos humanos, incluidas las leyes laborales, las mejores prácticas, la gestión del desempeño, la capacitación y el desarrollo, la incorporación y los programas de participación de los empleados. El HRBP es una persona extremadamente perceptiva que puede relacionarse con personas de todos los niveles dentro de nuestra empresa.
FUNCIONES DE TRABAJO REQUERIDAS
  • Realizar las tareas necesarias para administrar y ejecutar programas de recursos humanos, incluidos, entre otros, asuntos disciplinarios, disputas e investigaciones, gestión del desempeño y el talento, productividad, reconocimiento y moral, salud y seguridad ocupacional, capacitación y desarrollo, compensación, beneficios y licencia.
  • Brindar apoyo y orientación a la gerencia y al resto del personal cuando surjan preguntas y problemas complejos, especializados y sensibles; Se le puede solicitar que administre y ejecute tareas de rutina en circunstancias delicadas, como proporcionar adaptaciones razonables, investigar acusaciones de irregularidades y despidos.
  • Trabajar con la gerencia para crear políticas, procedimientos y otros documentos de los empleados que cumplan con la ley.
  • Dirigir, asistir o participar en reuniones disciplinarias, despidos e investigaciones de empleados
  • Mantener el cumplimiento de las leyes y regulaciones laborales federales, estatales y locales, y las mejores prácticas recomendadas; revisa las políticas y prácticas para mantener el cumplimiento
  • Mantener el conocimiento de las tendencias, mejores prácticas, cambios regulatorios y nuevas tecnologías en recursos humanos, gestión del talento y derecho laboral.
  • Mantenimiento continuo de los archivos del personal de los empleados a través del almacenamiento electrónico dentro de UKG (UltiPro)
  • Participar en el desarrollo de metas, objetivos y sistemas del departamento.
  • Capacitación del personal de gestión sobre los requisitos y procedimientos relacionados con los recursos humanos.
  • Cree presentaciones de PowerPoint para reuniones y capacitaciones según sea necesario
  • Gestión de nuestros requisitos relacionados con OSHA, incluido el cumplimiento de la presentación adecuada de todos los formularios.
  • Un participante activo en las reuniones del equipo de nuestro departamento y asiste a otras reuniones y seminarios según lo solicitado
¿ESTÁS CUALIFICADO?
  • Se prefiere una licenciatura en un campo relacionado con la industria
  • Más de 6 años de experiencia laboral relevante dentro de un rol de recursos humanos
  • El conocimiento del sistema de gestión de capital humano de UKG es una ventaja
  • Experiencia en el uso de un ATS para la contratación (Career Plug es una ventaja)
  • El conocimiento de la industria de las franquicias es una ventaja
  • Certificación de recursos humanos (PHR y / o SHRM-CP)
HABILIDADES / HABILIDADES REQUERIDAS
  • Tiene un conocimiento práctico sólido de cómo navegar por un sistema HRMS, incluido el tiempo y la asistencia, el reclutamiento y la incorporación, los archivos del personal de los empleados y las terminaciones.
  • Altamente organizado y capaz de realizar múltiples tareas con limitaciones de tiempo.
  • Capacidad para equilibrar y priorizar el trabajo en un entorno acelerado
  • Excelentes habilidades de gestión del tiempo con una capacidad probada para cumplir con los plazos.
  • Excelentes habilidades verbales y escritas.
  • Excelentes habilidades interpersonales, de negociación y resolución de conflictos.
  • Capacidad para actuar con integridad, profesionalismo y confidencialidad.
  • Competente con Microsoft Office Suite o software relacionado
  • Jugador de equipo
  • Experiencia en RRHH
  • Profesional de negocios para interactuar con todos los niveles de gestión.
REQUISITOS DE SUPERVISIÓN
Este puesto no gestiona directamente a los empleados en este momento.
TIPO DE PUESTO / HORAS DE TRABAJO
Este es un puesto de tiempo completo.

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  • Entrenamientos gratuitos en estudios corporativos
  • Beneficios de atención médica: médicos, dentales, de la vista, entre muchos otros beneficios complementarios
  • Beneficios pagados por el empleador: seguro de vida y por discapacidad a largo plazo
  • Tiempo libre pagado
  • Paga de vacaciones
  • Pago de licencia parental
  • Centro de bienestar de última generación en la sede corporativa
  • Plan 401k con contribución del empleador
  • Team Building, actividades de participación de los empleados y mucho más

Our Company provides equal employment opportunity to all individuals regardless of their race, color, creed, religion, gender, age, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status, or any other characteristic protected by state, federal, or local law. Discrimination of any type will not be tolerated.

 





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Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los requisitos legales, de mantenimiento de registros y presentación de informes de Igualdad de Oportunidades de Empleo federales y estatales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no será considerada en el proceso de contratación ni posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

Beneficios y ventajas de la empresa

Los beneficios son muy importantes para nosotros. Buscamos constantemente formas de aumentar nuestro paquete de beneficios para atraer y retener a los mejores candidatos.

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